必去看小说网 > 灵异小说 > 大国军垦 > 第2280章 大家族的麻烦

第2280章 大家族的麻烦

推荐阅读:重生之道修今生龙狱战神入错洞房后,我跟阴鸷权臣去种田阳光佐助,从论坛走向忍界最强末日重生:开局囤积SSS级卡牌穿书女频,大婚当日被女主杀死全科医生多会亿点很合理吧我在异世封神最强巅峰高手我以狐仙镇百鬼

    凯丽生了一个男孩儿,美国人没有坐月子这个说法,生完之后,她就去上班了。

    海伦是把她当做接班人来培养的,所以公司的事情她一直在慢慢接手。

    这一转眼也是一年多了,很多事儿,海伦已经开始放手,给了凯丽更多的自主权。

    不过家族中反对的声音也逐渐多了起来。主要是海伦掌握的股份太多,一旦她彻底放手,这些股份肯定会转移到凯丽手里。

    家族的男人们自然不会甘心,这时候纷纷拉帮结伙,想给凯丽制造一些麻烦。

    这些情况自然给凯丽造成了一些压力。她不但要负责公司的运营,还得时时刻刻面对来自内部的各种压力。

    而此时,海伦则选择了放手,她是想看看,自己的孙女真实能力究竟怎么样?

    毕竟大家族从来就没有平静过,外人只看到他们遇到事情一致对外的力量,但是很少能了解他们内部的各种角力和倾轧。

    主要是家丑不可外扬这句话他们做的都很好。偶尔出几个另类,也很快会被家族抛弃,他们所暴露的内幕是没人相信的。

    目前凯丽最有利的对手就是大伯伯格一家。大伯虽然已经五十多岁,但是却年富力强。

    而他儿子托尼比凯丽还小几岁,是个非常能干的年轻人,毕业于哈佛商学院,是个一心想干出一番大事业的人。

    如今大伯掌握着沃尔玛超市的进货渠道,可以说,采购部门的人都是他的。

    他从二十多岁进入公司,已经在采购部门经营了三十年,如果他发难,整个沃尔玛可能就会瘫痪。

    这倒不是危言耸听,因为事实就是如此。即便凯丽,对于这个大儿子也是有些顾忌的。

    按照中国人的传统,一般来说,家产都会传给长子,主要是长幼有序,这跟几千年来儒家思想的熏陶养成的习惯。

    而西方人却完全没有这方面的顾忌,他们一直奉行的是丛林法则,那就是弱肉强食。

    所以,无论在什么环境,都是弱肉强食,哪怕面对的都是自己的亲朋好友。

    不过虎毒不食子这句话,对于任何地方的人都适用的。海伦也是如此。

    尽管她对这个大儿子非常不满意,但是仍旧没有把他踢出公司,结果最后的结果就是放任他做大了。

    之所以不喜欢大儿子,就是因为伯格这个人非常自私,而且阴毒,只要是触犯到他的利益,那么肯定会遭遇他不择手段的报复。

    比如上一届的总经理艾尔,本来是一个非常能干的经理人。结果就是因为质疑伯格进货的价格,最后被伯格联合其他股东,生生把艾尔挤出了公司。

    这件事令海伦非常气愤,但又无可奈何。她虽然是董事长,但公司毕竟是董事会说了算,她没办法用一个人的力量去跟整个董事会抗争。

    还有,沃尔玛之所以一直在跟军垦LIDL的对战中屡屡败北,这也跟伯格有关。

    毕竟他牢牢发把握着进货渠道,致使进货价格一直没办法跟军垦LIDL相比。

    要知道两个超市走的都是中低端市场,完全靠价格取胜的。而军垦LIDL的价格明显比沃尔玛低,这怎么去竞争?

    好歹军垦LIDL走的便利店路线,大型超市极少,不然沃尔玛如今落到什么地步还真的不好说。

    即便这样,伯格还是牢牢的把握自己的渠道,不允许更换,这种行为其实已经到了丧心病狂的地步。

    海伦之所以准备隐退,其实也跟大儿子有关,她虽然在商场上以铁腕著称,但是毕竟还是个母亲,特别是对自己的第一个儿子根本下不去手。

    之所以选择孙女接班,就是因为凯丽虽然自幼就有些叛逆,但是人却非常聪明,而且胆大。

    而其他几个儿子,则智商不够,若让他们任何一个人接班,肯定会被大哥玩弄于股掌之间,还不如直接把位置传给伯格呢。

    海伦考虑了良久,才决定把位置传给凯丽,这是整个家族中唯一一个有能力对抗伯格的存在。

    岂不知,也正是海伦的这个决定,让伯格对母亲更加不满,已经准备和母亲全面开战,并且把自己的这个侄女永远都驱离于董事会。

    把上一任经理赶走后,很多人终于折服于伯格的淫威,成了他的应声虫。

    目前公司的股权架构是海伦占30%,四个儿子一人10%,一个女儿5%,另外25%则是员工股份。

    而凯丽她们这一辈,只是象征性的有个1%的股份,这股份还是在父亲名下,要他死后才能真正拿到手。

    这也是沃顿家族为了保证股权不流失采取的措施。只有人死后,才能由儿女继承。

    当然,按照沃顿家族目前资产来算,即便1%,也是以十亿为单位了,谁让人家属于米国顶尖家族呢?

    关于伯格的情况,海伦并没有告诉凯丽。她就是想看看孙女的观察力和实际能力。

    所以对于接下来伯格和凯丽的争斗她也不打算插手。如果凯丽真的败了,那就是天意。

    那么以后的沃顿家族只能被伯格左右,由他带领着走向天堂或者地狱。

    其实凯丽进公司不久就发现了伯格的问题,但她好像并不在意,并没有主动跟奶奶问询这些事。

    海伦隐隐有些失望,对于孙女的退让产生了一种颓然心理,她以为孙女是怕了,难道沃顿家族真的就此要败落吗?

    走进办公室,凯丽左右环顾了一下,非常满意。她喜欢干净,特别是工作场所,至于回到家,她其实就是一头猪。

    一把郁金香插在花瓶里放在她的桌子上,她一直非常喜欢这种花,那么纤细的枝干挺起那么大花朵,而且只有一朵。

    她一直把郁金香比作女人,纤细的身躯里面有着强大的力量,让生命最绚丽的绽放在这个世界里。

    看到她进来,秘书赶紧跑了一杯茶。和公司内所有的人都不同,这里的办公室通用饮料是咖啡。

    而凯丽偏偏喜欢喝茉莉花茶,这当然是她认识叶雨泽之后养成的习惯。以前她还真不知道有这种茶叶。

    橙色的茶水中一朵完全绽放的黄色花朵,散发着淡淡的香气,这茶不但味道好,视觉效果更好。让人的整个身心都愉悦起来。

    打开电脑,浏览整个公司的运营情况。如今的沃顿家族企业无疑是一艘航母,涉猎了米国和世界各地的很多行业。

    虽然大部分都是属于投资,但是只要投资肯定是占股份的啊。

    而且沃顿家族有个特点,那就是只要投资,就要占据一部分话语权。绝不会把钱拿出去让人家左右,自己只拿分红。

    这种情况也就使家族企业成了一个集团公司,然后下设许多分公司。

    分别对口各投资公司,密切注意所有的动向,一旦有什么风吹草动,就可以立马参与,避免损失。

    海伦是这个集团公司的董事会主席,而凯丽目前只是沃尔玛公司的总经理,在董事会都没有什么话语权的。

    而伯格是以集团公司董事的身份,参与沃尔玛的运营,并没有实际的职务。

    至于别的分公司,海伦是坚决不允许任何家里人参与经营,完全聘请的职业经理人。

    她这也是为了给家族留一条后路,只不过若是伯格最后上位,她就什么都不敢保证了,毕竟一个董事会主席的权利是巨大的。

    在这个位置上若是想做些啥事,一般来说都能实现,尽管也会遭遇一些阻力,但最多也就是拖延一点时间罢了。

    其实她现在若是想把伯格驱离董事会也不是做不到,只不过下不去手罢了,她不想这把年纪还闹得母子成仇。

    喝了一口茶水,凯丽问道:“中国那边的供货公司都联系上了吗?”

    秘书点头:“都联系上了,只不过他们都表示价格已经到了最低,没办法再降了。”

    凯丽“哼”了一声:“那么为啥军垦LIDL的进货价比他们低?欺负我们沃尔玛体量小吗?”

    秘书抬起头欲言又止,她只是一个员工,很多事她经管明白,但是却不能说,毕竟不愿意丢掉这份工作。

    凯丽挥挥手叫她出去,拿起电话给叶雨泽打过去。沃尔玛原来也经销战士牛仔系列的,只不过后来因为价格问题谈崩了。

    如今战士牛仔服还是由玉娥经营,只不过因为她长期待在国内,所以欧美这边的经营已经委托给叶雨泽了。

    如今的叶雨泽财大气粗,咋可能在意这样一个服装企业?而位于波士顿的公司则完全交给经理人经营,他很少过问的。

    当凯丽跟他问起战士服饰跟沃尔玛终止合同的原因?叶雨泽想了半天才隐隐有些印象,但具体原因却不记得了。

    他赶紧打电话问公司经理,这时候波士顿公司这边的经理早已经换人,是一个叫詹妮弗的年轻女孩儿。

    其实如今这个公司的业务已经逐渐萎缩,倒不是战士牛仔服销量不行,而是被军垦LIDL夺走了大部分生意。

    只是因为军垦LIDL在米国店铺比较少,所以公司才存在罢了,不然早就完全交给军垦LIDL经营了。

    詹妮弗详细的把情况跟叶雨泽做了汇报,原来合同终止的原因是双重价格问题。

    就是原本35美元一身的牛仔服,沃尔玛给提到了40美元。本来这是对战士服饰有利的事情。

    但是他们却要求战士服饰提供一份阴阳合同,就是说实际价格还是按35,多出的那五美元则不能打进沃尔玛的对公账户,而是转给私人账号,或者干脆现金方式结算。

    这种事其实是违法的,牵扯到偷税漏税行为,一旦被查到,詹妮弗这个实际负责人肯定要承担法律责任。

    因此在跟叶雨泽汇报之后,合同到期便主动终止了和沃尔玛的合作。

    当叶雨泽把情况告诉凯丽之后,不放心的问了一句:

    “怎么问起这件事了?想跟战士服饰重新合作啊?没必要,我们的衣服是老牌子了,从不担心销量。”

    因为有了孩子,两个人的关系则直接由蜜月期转成老夫老妻,说话也就没有那么客气了。

    凯丽没好气的问:“怎么,你可以给军垦LIDL,给玛莎跟二红,却不肯跟我合作吗?”

    叶雨泽赶紧解释:“亲爱的别误会,你这不刚刚上任吗?我又不差这点钱,你们的进货渠道一直比较稳定,不要因此闹出什么不愉快。”

    其实叶雨泽这还是真心为她好,无论审核再严格的公司,在货源方面都难免有一些猫腻。

    所谓的市场经济都是由人来运营的,人都有私心和贪欲,做点小手脚,在不影响公司运营的情况下都是被默许的。

    没想到这句话却自己惹了货,凯丽那边一下子急眼了:

    “叶雨泽,你什么意思?你的货可以给玛莎跟二红,却不能给我是吧?我也给你生了儿子,凭什么她们就要比我强?”

    叶雨泽无奈的把手机离耳朵远了一些,他一直不明白一件事,那就是无论多温柔的女人,在关系确定下来后,为啥都这么暴躁?

    目前唯一一个能保持对他温柔的,就只剩下丽丽了,就连性格那么柔和的老婆玉娥,也学会了瞪眼,男人真特么难啊!

    “给,必须给,只要你需要,要多少我也给你凑出来!”

    叶雨泽赶紧旗帜鲜明的表达了态度,这种情况遭遇多了,他早已经有了熟练的应对方案。

    那就是这种时候,她说什么你必须要无条件的答应下来。至于之后能不能做到,那就是以后的事情了。因为女人此时要的只是你的态度,而不是承诺。

    就跟男人吹牛逼的时候,需要个捧哏的一样,不然多没有成就感?

    果然,凯丽瞬间就安静下来,语气温柔的问:“你真的肯为我这样做?”

    叶雨泽态度坚决:“必须做,儿子都生了,这么点小事都不管,我还是男人吗?”

    “好,既然你这么男人,那就帮我查一下沃尔玛在中国的服装行业的供应商吧,目前沃尔玛内部问题很大,我需要帮助。”

本文网址:http://www.bqk7.com/xs/1/1240/1126477.html,手机用户请浏览:m.bqk7.com享受更优质的阅读体验。

温馨提示:按 回车[Enter]键 返回书目,按 ←键 返回上一页, 按 →键 进入下一页,加入书签方便您下次继续阅读。章节错误?点此举报